为进一步加强管理干部队伍建设，全面、客观、公正、准确地评价集团管理干部的政治素质、业务水平、工作能力和履职尽责情况，充分发挥民主测评的导向作用。2023年6月27日，潍坊市能源集团开展了上半年度领导干部民主测评工作。

民主测评工作是企业自身不断进步和提升的有效方式，本次民主测评工作全员参与其中，秉着实事求是的原则，采取无记名测评的方式，从“德、能、勤、绩、廉”五方面对领导干部进行了客观公正地测评。为2023年下半年集团精益化管理打下了坚实基础，为确保集团顺利完成全年目标任务提供了有力保障，凝聚了思想共识。

本次民主测评工作，既是总结成绩又是发现问题的一次良好契机。通过对干部工作的民主测评，将有效促进集团管理干部队伍建设，提高管理水平和业务水平，使干部管理工作进一步科学化、规范化和制度化，达到了监督、促进和约束的目的。对于推进集团的管理水平迈上一个新的台阶具有积极有效的作用。