述职测评前，滨城公司人力资源部负责人张琨龙就此次干部考核考察的目的、要求、内容、方式、程序及注意事项等进行了详细说明。能源事业部常务副总经理李建坤在讲话中表示，干部考察工作是干部队伍建设的重要环节，要从“德、能、勤、绩、廉” 等方面进行全面考察。

述职测评中，参加述职的领导干部从工作意识、工作状态、工作任务指标完成情况和党风廉政建设工作等方面入手，阐述了2023年工作中的亮点做法，分析了存在的问题。述职结束后，参与人员按要求对事业部领导班子成员履职情况做出了公平、公正的评价。

此次干部考察工作，组织有序，程序严谨，是滨城公司对能源事业部领导班子、干部队伍的一次实地考察，也是对能源事业部各项工作的一次全面检阅，更是对能源事业部建设高素质干部队伍的一次有力推动。潍坊市能源集团将以此为契机，进一步加强干部队伍建设，为公司高质量发展奠定坚实的基础！